Rôle de l’entreprise :

• Propose un poste en adéquation avec le référentiel de formation,
• Désigne un maître d’apprentissage (tuteur) pour guider et conseiller l’apprenti,
• Permet à l’apprenti de suivre la formation dispensée par le CFA et l’inscrit à l’examen,
• L’informe sur les règles de culture de l’entreprise,
• Assure un suivi régulier de son travail et de sa formation,
• Respecte la réglementation du travail.

Rôle de l’apprenti :

• Respecte le règlement intérieur de l’entreprise,
• Suit avec assiduités les cours du CFA,
• Effectue les missions qui lui sont confiées,
• Se présente à l’examen.